ISID、統合人事ソフトの新版でタレントマネジメント機能を拡充

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ISID、統合人事ソフトの新版でタレントマネジメント機能を拡充


掲載日:2015/03/16


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 株式会社電通国際情報サービス(ISID)は、統合人事パッケージソフト「POSITIVE」の新版「Ver.6.0」を3月20日に発売する。

 今回の新版では、日本企業のグローバル人材活用を支援する「タレントマネジメント」モジュールが製品ラインアップに追加され、より統合的な人事管理(人材マネジメント・人事・給与・就業管理など)を支援する。

 「タレントマネジメント」モジュールは、利用者が人事体系を読み替えるための情報を柔軟に定義でき、グループ内の人材情報を横断的に可視化できる“Global Career Master Mapping(GCMM)”機能を備え、例えば、“全拠点の本部長相当の人員をリストアップ”“該当地域内で特定のスキル保有者を参照”といった、ユーザ自身が求める情報の範囲や項目を定義し、参照できる。

 “職能”(人・能力)と“職務”(仕事・役割)の両面での人材管理機能が強化され、日本企業の複雑な人材マネジメントを支援する。例えば、現地法人設立を計画する際に、“職能”視点の人材検索に基づいて候補者を絞り込んだ上で、求める職務に必要な能力が候補者に不足している場合には、必要な資格や教育内容を提示するといったことも行なえる。

 また、タレントマネジメント機能と、人事・給与・就業管理機能などをシームレスに連携でき、効率的で迅速な人材マネジメントを図れる。


出荷日・発売日 2015年3月20日 発売
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