事例:SCSKの会計人事給与システム、タワーレコードで本番稼働

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事例:SCSKの会計人事給与システム、タワーレコードで本番稼働


掲載日:2012/10/30


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 SCSK株式会社は、自社開発のERPパッケージ「ProActive E2」が、タワーレコード株式会社の新会計・人事給与システムとして予定通り本番稼働したことを発表した。

 タワーレコードでは、旧業務システムにおいて、表計算ソフトを用いる手作業があることで、業務効率改善が困難であったことや、会計と人事給与システムの分散によって会計基準などの制度改正へ迅速に対応するためのシステムメンテナンス負荷が高かったこと、旧システムが保守期限を迎えるため将来の環境変化に対応可能なシステム基盤の構築が必要なことが課題としてあった。

 タワーレコードではこれらの課題を踏まえ、業務効率の改善、TCOの低減を実現するためには、豊富な機能を有し、会計と人事給与が同一環境で稼働するERPパッケージが最適であると判断し、「ProActive E2」を採用した。

 代表的な選定ポイントとしては、多くの機能を有し、業務要件への適合率が最も高く、表計算ソフトを用いた手運用の削減や承認ワークフローによる円滑な業務遂行が提供されて、業務効率が改善できることや、会計と人事給与を同一環境で稼働するため、システム機材の統合による運用コストの低減や、システム運用業務の集約によるメンテナンス負荷の軽減が可能になること、標準機能を活かした導入のため、今後の制度改正やITインフラの進化などにもパッケージのバージョンアップで容易に対応でき、環境変化に強いシステム基盤を構築できることが挙げられている。

 タワーレコードでは、統合システムによりマスタや伝票データの二重入力などの無駄な作業を排除することで業務効率が向上したほか、データの一元管理とリアルタイム更新により、全社的な経営状況を迅速に把握できるようになった。また、同社に対する要望への対応として、仕入業務における取引先からの請求情報と自社で把握している支払予定情報の照合作業の機能追加により、従来と比較し、業務負荷を削減できた。更に、標準機能を活用して導入しているため、安定した運用と保守コストの低減を可能にするシステム基盤を構築できた。


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