管理しなくても熱心に働く社員のマネジメント方法は?

1日1問自分磨き!1Q入魂

2016年6月

22

問題

管理しなくても熱心に働く社員のマネジメント方法は?

下記の問題に関して当てはまるものを1つ選んでチェックを入れたら、[解答]ボタンをクリックしてください。

これまで多くの会社では、「人材は管理をしないとさぼってしまう」という考え方から、強制・命令・処罰といったマネジメントスタイルがとられていました。しかし、最近では「人が管理しなくても熱心に働く」といった観点を持った人材管理を行う企業も増えています。
さて、このようなマネジメント手法として適切なものは何でしょうか?

 
 
 
 

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